海报新闻记者张雪，通讯员张宁淄博报道
电子合同具有简单、存储快捷、传输方便等优点。已广泛应用于银行、证券等金融行业的合法性和安全性也得到充分验证。
2021年以来，为更好地服务淄博广大农民工，减少工地实名管理工作量，淄博市住建局紧跟发展趋势“互联网+”大力推进建设 电子化劳动合同在该领域的应用，在实名制管理网络化、信息化等方面迈上了新台阶。
充分展示，积极推广。 在日常工作中，不少农民工抱怨纸质合同携带不便、易丢失、易损毁。可以推广农民工合同电子签吗？为此，市住建局和“鲁班就业APP”对电子合同合法化的认定进行了深入探讨和分析。 5月18日，“科技赋能建筑智慧就业高峰论坛暨鲁班就业与巨擎签约仪式”在淄博市启盛国际大酒店举行。此次签约标志着电子合同与建筑业在淄博的推广应用正式启动。现代化、程序化、标准化迈出坚实步伐。 7月19日，市住建局印发《关于在全市建设领域实施劳动者电子合同应用的通知》，明确了淄博市建设领域推广电子合同.截至目前，淄博市试点企业近135家，12000余人签订电子合同并上传至省农民工工资支付监测平台。社会反响良好。
实地调研和合理使用。 在推进电子合同应用过程中，市住建局坚持“为人民服务”的宗旨，大胆设想、认真核实、勇于承担责任，做全省业内首家吃螃蟹。 5月，天齐、金城、新城、金泰等企业被确定为试点单位； 7月9日，与“鲁班就业”召开业务推广对接会，洽谈电子合同推广细则； 7月14日，前往试点单位——山东天齐置业有限公司上海路小学项目与项目部相关负责人了解电子劳动合同的使用情况，分享相关使用建议。通过与试点企业的对接和了解，电子合同平台可以利用其大数据分析系统，快速掌握农民工来源、年龄结构、工种信息、工资状况等，还可以与雇主和劳工。整合、公示失信单位和个人，保护双方权益。
目前，淄博市住房和建筑业农民工就业和管理现代化不断推进。不仅为建筑企业降本增效、方便传导、方便监管等进行了积极探索，也为进一步维护农民工合法权益提供了技术支撑。下一步，淄博市住建局将继续实施住房建设 外地农民工就业和管理现代化，不断提高管理服务水平。
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